根据“质量月”活动方案,为进一步健全和优化质量管理体系,提高公司管理质量,增强全员质量意识,提升产品品质, 10月30日上午,吉安三力在外包车间举办了质量知识竞赛。 本次竞赛要求全员参与,各部门负责人负责监考。赛前,人事行政部负责人讲解了比赛规则宣布比赛开始。比赛现场紧张而又激烈,此次竞赛试题内容涉及生产、仓储、质量、GMP等相关知识。
7月6日上午,由峡江县总工会、峡江县人力资源和社会保障局、峡江县工业园区管委会共同举办的峡江县2018年度医药行业职工包装技能竞赛在吉安三力举行,公司员工积极参加了此次比赛。 峡江县人大常委会副主任、县总工会主席钟世基对活动指导思想及规则进行了宣导,吉安三力总经理聂金海宣布比赛开始,公司各部门负责人担任评委,比赛过程有序而激烈,在进行一番角逐后,冠、亚、季军陆续产生,我公司女员工谢优红获得了第一
为了创造良好的劳动氛围,鼓动员工积极劳动的精神,4月28日吉安三力举行了一场“五一”劳动技能大比拼,公司计时、计件的人员踊跃报名参加。 比赛在外包车间举行,分为包装和套膜两个项目,裁判由各部门负责人担任,比赛要求要求员工们不但要比速度还要确保产品质量。随着裁判一声令下,包装比赛在员工们紧张而又激烈的角逐中开始了,他们一个个手指飞扬,恨不得能比机器还要快。紧接着进行的是套膜比赛,比赛
为充分调动生产员工的工作热情和积极性,促进技术员工不断学习业务知识,提升技术水平及自身的岗位技能。 5月8日上午,吉安三力组织了技能等级理论知识考试。为确保评审工作能够真实地反映当前各级员工的技能水平,公司成立了评审小组,通过多次召开专门会议,制订了详实可操作的考评方案。此次考试试卷分别从企业文化、规章制度、安全知识、GMP相关知识及“应知应会”岗位操作能力等方面进行全面考核。每一位参评人员按所申